Non servono le parole ma urgono fatti: assunzioni subito e servizi funzionanti siano le risposte alle aggressioni del personale sociosanitario. Comunicato della Cub Pubblico Impiego.

A settembre con molta probabilità verranno siglati i rimanenti contratti della Pubblica amministrazione dopo la decisione della Uil di sottoscrivere il CCNL dirigenti Statali.

A pochi giorni dalla pubblicazione del rapporto annuale Inps sono partite le campagne per innalzare ulteriormente l’età della pensione.

Il tradimento della Cgil emerge nel silenzio su salari sempre più erosi, contratti al ribasso e accordi timidi con Cisl e Uil, mentre il welfare universale cede il passo al privato. I lavoratori restano isolati e privi di una guida conflittuale.

E i sindacati se la cavano invocando protocolli e ordinanze…

C’eravamo tanto amati. Il potere logora chi non lo ha, la massima andreottiana, in realtà di Talleyrand, spinge a rafforzare l’unità sindacale.

La nuova legge sulla partecipazione dei lavoratori negli utili e nei Cda appare una democratizzazione del lavoro, ma rischia di sostituire la contrattazione sindacale, affidare potere decisionale ai lavoratori cooptati senza regole chiare e incentivare sgravi fiscali per le imprese.

I contratti firmati negli ultimi mesi, dalla CGIL inclusa, hanno paghe da fame.

Trenta per cento dei votanti tra gli aventi diritto, era forse questo il risultato atteso?